İŞKUR’un verilerine göre, özellikle Gaziantep gibi sanayi ve hizmetin yoğun olduğu illerde, imalat, inşaat, sağlık ve hizmet sektörlerinde büyük çalışan açığı mevcut. Üstelik bazı pozisyonlarda maaşlar 80 bin TL’ye kadar çıkarken, bu işleri dolduracak kalifiye eleman bulunamıyor.
Gaziantep’te ve genel olarak Türkiye’de, garsonluk başta olmak üzere makineci, kaynakçı ve satış danışmanı gibi mavi yaka işlerde ciddi açıklar var. TÜRES Başkanı Ramazan Bingöl, deneyimli bir garsonun ayda 80 bin TL kazanabildiğini ancak gençlerin bu tür fiziksel ve sahada çalışan işlere rağbet göstermediğini belirtiyor. Bu durum, restoranlardan fabrikalara kadar birçok işletmede personel bulmayı zorlaştırıyor.Eğitim alanında ise devlet ve vakıf üniversitelerinin sayısı hızla artarken, teknik ve ara eleman yetiştirilmesi konusunda büyük eksiklik yaşanıyor. Son 21 yılda üniversite sayısındaki patlamaya rağmen, sahada ihtiyaç duyulan mavi yaka iş gücü giderek azalıyor.
Ekonomist Doç. Dr. Oğuz Demir, gençlerin sosyal medya ve statü odaklı tercihlerinin, nitelikli ara eleman krizini derinleştirdiğini ifade ediyor. Fiziksel emek gerektiren mesleklerin göz ardı edilmesi, Gaziantep gibi üretim ve hizmet kentlerinde iş gücü açığını daha da büyütüyor.
Bu tablo, sadece Türkiye’nin değil, Gaziantep gibi ekonomik merkezlerin de sürdürülebilir büyüme hedefleri için büyük bir tehdit oluşturuyor.
haber: üç hilal tv
